سايت  نساجي امروز -پرمخاطب ترين رسانه نساجي ايران - را با ارسال اخبار و گزارشهاي خود ياري فرمائيد.

امروز : دوشنبه 3 دی 1403
ورود به سیستم
ایمیل
رمز عبور
 
ثبت نام شرکت ها ثبت نام متخصصین
 
عضویت در خبرنامه
test
test2
آخرین شماره مجله

پانزده سال تلاش برای حفظ و اعتلای جامعه متخصصین نساجی ایران

تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۷/۱۲
گزارشی از برگزاری مجمع عمومی عادی نوبت اول و مجمع عمومی فوق‌العاده جامعه متخصصین نساجی ایران

به گزارش سرویس خبر و گزارش نساجی امروز، مجمع عمومی عادی نوبت اول و مجمع عمومی فوق‌العاده جامعه متخصصین نساجی ایران، با حضور متخصصین، کارشناسان و اعضای این تشکل مهندسی و تحت نظارت نماینده وزارت کشور در سالن آمفی‌تئاتر دانشکده مهندسی نساجی دانشگاه صنعتی امیرکبیر برگزار شد. ابقای بازرس اصلی (‌آقای مهندس سعید جلالی قدیری)، ‌انتخاب بازرس علی‌البدل (‌آقای مهندس کامیار صفی‌نژاد)، تعیین روزنامه کثیرالانتشار اطلاعات و  اصلاح بخش «ب» اساسنامه در موضوع هیئت مدیره و افزودن تبصره 7 به ماده 17 اساسنامه از مهم‌ترین رویدادهای این دو مجمع بود. 

 

پس از تلاوت آیاتی از قرآن مجید و پخش سرود ملی جمهوری اسلامی ایران، آقایان دکتر عباس آیت‌اللهی، دکتر مسعود لطیفی، مهندس سیدمحمد مقدسی و مهندس سیدشجاع‌الدین امامی رئوف به عنوان هیئت رئیسه مجمع انتخاب شدند. سپس دکتر شاهین کاظمی- خزانه‌دار- ضمن اشاره به تاریخچه شکل‌گیری جامعه و معرفی اعضای هیئت مدیره فعلی، به ارائه گزارش مالی جامعه (‌دوره مالی از اول تیر1395 تا 31 خرداد 1396) پرداخت که این گزارش به تصویب مجمع رسید.

 

شاهین کاظمی

 

 


در ادامه مهندس بهرام حریری- دبیر جامعه- جهت ارائه گزارش عملکرد دبیرخانه در جایگاه سخنرانی قرار گرفت.    


وی در ابتدا به تقسیم بندی کارگروه‌های جامعه پرداخت که عبارتند از: 
*کارگروه ارتباط با صنعت و تأمین منابع مالی، دبیر:  مهندس عبدالحمید  فیضی
*کارگروه آموزش و پژوهش، دبیر:  دکتر سیما حبیبی
*کارگروه روابط عمومی و خدمات رفاهی، دبیر:  مهندس خشایار فرزاد
*دبیرخانه دبیر:  مهندس بهرام حریری
*خزانه‌دار: دکتر شاهین کاظمی

 

 بهرام حریری


به گفته دبیر جامعه متخصصین نساجی ایران، پس از برگزاری انتخابات هیئت مدیره دوره پنجم در روز 9 اردیبهشت 1394 ، اولین جلسه هیئت مدیره دوره پنجم، 29 اردیبهشت 1394تشکیل شد. 


وی اضافه کرد: تعداد جلسات هیئت مدیره در سال اول 30 جلسه و  تعداد جلسات هیئت رئیسه در سال اول  10 جلسه بود؛ ضمن این‌که تعداد جلسات هیئت مدیره و هیئت رئیسه در سال دوم، هر یک  20 جلسه می‌باشد.


دبیر جامعه متخصصین سپس به بیان فعالیت‌های این تشکل مهندسی در حوزه  ارتباط با صنعت و مسائل تخصصی و کلان پرداخت که شامل مواردی همچون ارتباط با وزارت صمت و دفتر  صنایع نساجی و معاونت‌های مرتبط ،ارتباط با وزارت کار و سازمان‌های زیرمجموعه نظیر موسسه تحقیقات کار، تامین اجتماعی و فنی و حرفه‌ای، ارتباط با وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی به خصوص کارگروه مد و لباس، جلسه با دکتر سعید جلیلی، نماینده مقام معظم رهبری در شورای عالی امنیت ملی در خصوص رفع موانع تولید و فروش و رونق اقتصادی و خروج از بحران، همکاری فعال در تشکیل کنفدراسیون صنایع نساجی همراه با سایر نهادهای ذیربط، برگزاری جلسات مشترک با تشکل‌های صنایع نساجی در راستای تعریف همکاری های مشترک و هماهنگی امور جاری، انعقاد تفاهم نامه همکاری با جهاد دانشگاهی امیرکبیر، انجمن صنایع همگن نساجی استان‌های مازندران و البرز، همکاری جهت معرفی کارآموزان به واحدهای صنعتی، حضور در کارگروه‌های تخصصی انجمن صنایع نساجی ایران ( کمیته ریسندگی، کمیته پوشاک و ...)، برگزاری جلسات مداوم با مدیران ارشد شرکت‌های مطرح نساجی در جهت جذب حمایت مالی و معنوی، جلسه با نمایندگان مجلس شورای اسلامی، همکاری در تدوین طرح مطالعاتی صنعت نساجی، ارتباط با نهادهای مشابه صنفی در خارج از کشور و ... می‌شد.


«حوزه فعالیت‌های آموزشی و پژوهشی» یکی دیگر از بخش‌های سخنرانی مهندس حریری را تشکیل ‌داد که مهم‌ترین آنها عبارتند از:  


*برنامه ریزی جهت به روز نمودن دانش تخصصی اعضا با برگزاری دوره‌های آموزشی
*شرکت فعال در جلسات کمیته تدوین استاندارد
*برگزاری کارگاه‌های آموزشی همزمان با نمایشگاه بین‌المللی نساجی تهران
*تدوین پروپوزال پژوهش‌های راهبردی
*همکاری با ستاد فناوری نانو در خصوص موضوع‌های پژوهشی مرتبط با صنعت نساجی
*انعقاد تفاهمنامه با مجتمع فنی تهران در خصوص برگزاری دوره‌های مشترک آموزشی 

*همکاری با مرکز همکاری‌های ملی و بین‌المللی دانشگاه صنعتی امیرکبیر در معرفی دوره‌های تحصیلی مشترک مرتبط با صنعت نساجی از قبیل: دوره کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی MBA در مهندسی نساجی مشترک بین دانشگاه صنعتی امیرکبیر و دانشگاه بین المللی مد آرت فرانسه، ‌دوره کارشناسی ارشد مهندسی نساجی پیشرفته مشترک و با همکاری دانشگاه‌های گنت بلژیک ‌)ترم اول(، یاسی رومانی‌)ترم دوم(، پواس پیرائوس یونان ‌)ترم سوم(‌ و صنعتی امیرکبیر ایران (ترم چهارم)


دبیر جامعه متخصصین نساجی ایران، انجام فعالیت‌هایی مانند ارتباط با اعضای جامعه و به روز رسانی اطلاعات آنان، حضور در برنامه های صدا و سیما در خصوص صنعت نساجی، ارسال بیش از 15/000 هزار پیام کوتاه اطلاع رسانی، حضور به عنوان حامی معنوی همایش‌های مرتبط و ... را مرتبط با حوزه گسترش ارتباطات و فعالیت تبلیغاتی دانست.


وی در ادامه ضمن اشاره به برگزاری بزرگترین تور بازدید تخصصی از نمایشگاه‌های ایتما آسیایی 2016 و ایتمه هند 2016 و ‌هماهنگی‌های انجام شده در سطح بین‌المللی برای نمایشگاه‌های2018 ITM استانبول، ایتمای 2019بارسلون و ... به حضور جامعه در نمایشگاه‌های نساجی تهران، همایش روز ملی استاندارد، جشن روز مهندس در دانشکده مهندسی نساجی دانشگاه صنعتی امیرکبیر، همایش فرش ماشینی کاشان، گردهمایی اساتید، اصناف، پژوهشگران بسیج نساجی پرداخت.


مهندس حریری، برگزاری گردهمایی پاتوق نساجی در قائمشهر )تابستان 95 (، رشت )پاییز95) و تهران )بهار 96 ) ، ضیافت افطاری با حضور220 نفر از اعضای هیئت مدیره سایر تشکل‌های نساجی و پوشاک، اساتید دانشکده‌های نساجی، مدیران نشریات تخصصی نساجی‌، پیشکسوتان صنعت نساجی ایران، صاحبان بخش خصوصی صنعت نساجی و طراحان پارچه و لباس‌، بازدید از کارخانجات نساجی و پوشاک مانند گروه ساوین، نساجی مازندران، پوشاک آویشن، بوریاباف حریران، شیک باف، آسمان تاب، رنگین نخ بشل، الیاف نمونه شرق، الیاف سازان شمال، شانه سازی خزر، کیسه کشاورز، خرقه آمل، ریسندگی گیلان، مهتاب بافت برلیان، پوشاک سرزمین شاد و ... ، انعقاد قرارداد خدمات بیمه تکمیلی گروهی با شرایط ویژه جهت اعضا، امکان استفاده از تخفیف‌های آموزشی سازمان‌های مختلف و ... را در زمره فعالیت‌های موثر جامعه متخصصین نساجی در حوزه خدمات رفاهی و روابط عمومی اعلام کرد. 


به گفته وی در حوزه فعالیت‌های دبیرخانه‌ای جامعه، جذب نیروی کارشناس مهندسی نساجی تمام وقت جهت پیگیری امور دبیرخانه، تدوین برنامه راهبردی و عملیاتی برای جامعه جهت پیشبرد منظم برنامه‌ها و اهداف،  بهره مندی از نرم افزار جامع بانک اطلاعات متخصصین نساجی، بهره‌مندی از سیستم مالی جدید برای سامان دهی امور مالی، درآمد و هزینه جامعه، ‌بازنگری آیین نامه‌های اجرایی، مالی، برگزاری کارگاه‌ها، پیگیری مکاتبات جامعه با سایر نهادها (دریافت و ارسال بیش از 500 نامه مکتوب( و تدوین دستور جلسات و صورت جلسه‌های جامعه در قالب جدید و پیگیری مصوبات، مهم‌ترین بخش عملکرد دبیرخانه را تشکیل می‌دهند.


بخش بعدی سخنرانی مهندس حریری، بیان نقاط ضعف و قوت جامعه متخصصین نساجی بود. وی مهم‌ترین نقاط قوت این تشکل را در مواردی همچون ارتقاء جایگاه جامعه در بین سایر نهادهای تصمیم‌گیر، ترکیب بسیار خوب اعضای هیئت مدیره با سابقه صنعتی، دانشگاهی و تجاری، ارتباطات خوب و حسن سابقه اعضای هیئت مدیره جامعه متخصصین نساجی ایران در بین نهادهای مختلف، استفاده از پتانسیل و ظرفیت بالای متخصصین نساج و اعضای جامعه در مجموعه صنعت نساجی ایران، وجود نیروهای علاقه‌مند و دلسوز برای صنایع نساجی کشور و تعصب و علاقه مدیران و متخصصین به پیشرفت و شکوفایی این صنعت و دستیابی به جایگاه درخور و تجربه پانزده سال تلاش و کوشش اعضای جامعه برای حفظ و اعتلای این تشکل دانست. 


وی اذعان داشت: ‌عدم موفقیت در جذب دبیر حرفه‌ای جهت پیشبرد اهداف جامعه ، عدم موفقیت در یافتن راهکاری جهت تصویب قانون نظام مهندسی نساجی ( ‌به دلیل مناسب نبودن شرایط عمومی حاکم بر فضای دولت) ، عدم موفقیت در جلب حمایت مالی برای خرید دفتر جامعه متخصصین نساجی ( به دلیل رکود حاکم بر صنعت نساجی و شرایط نابسامان اکثر واحدهای موجود)، عدم موفقیت در افزایش چشمگیر تعداد اعضای جامعه (‌‌به دلیل پایین بودن انگیزه فارغ‌التحصیلان در فعالیت‌های اجتماعی که سود آنی و لحظه ای ندارند) و عدم جذب مخاطب در تشکیل کارگروه‌های تخصصی علی‌‌رغم تبلیغات بسیار را می‌توان به عنوان نقاط ضعف جامعه قلمداد کرد.  
بخش پایانی گزارش مهندس حریری به اهداف و برنامه‌های آتی جامعه اختصاص داشت که اهم آن شامل موارد زیر بود:


* تلاش در جهت اعتلای اعتبار و جایگاه جامعه متخصصین نساجی و افزایش میزان اثرگذاری آن در صنعت
*تداوم پیگیری تأسیس سازمان نظام مهندسی نساجی
*تلاش در جهت افزایش ارتباط دانشکده های نساجی با صنایع نساجی
*برنامه‌ریزی و تلاش در جهت خرید مکانی برای دفتر جامعه
*تلاش برای به کار‌گیری دبیر حرفه‌‌ای و تمام وقت برای جامعه
*برنامه‌ریزی تأسیس شعبات جدید جامعه در شهرستان‌ها

 

*گزارش بازرس


پس از اتمام سخنرانی مهندس حریری، مهندس سعید جلالی قدیری- بازرس جامعه- جهت ارائه گزارش خود به جایگاه سخنرانی دعوت شد. وی ابراز داشت: مطابق اساسنامه، وظیفه بازرس بررسی کلیه اسناد و اوراق مالی جامعه و تهیه گزارش برای مجمع عمومی است. مطابق بند یک، گزارش ارائه شده هیأت مدیره براساس دوره یک‌ساله گذشته شامل گزارش سود و زیان، درآمدها و هزینه‌ها، گزارش ترازنامه و دارایی‌ها مورد بررسی قرار گرفت و موارد تخلفی مشاهده نشد و مورد تأیید می‌باشد.

 

 

سعید قدیری

 


مهندس قدیری افزود: در مورد بند 2 که مطالعه گزارش سالانه هیأت مدیره اعم از مالی و غیر مالی و تهیه گزارش از عملکرد هیأت مدیره برای ارائه به مجمع عمومی است، در دوره‌های گذشته نیز به این موضوع اشاره کرده‌ام که جامعه برای عملکرد بهتر نیازمند یک دبیر حرفه‌ای تمام وقت دارد و با بضاعت موجود‌، به نظر می‌رسد کار خاصی نتوان انجام داد. با توجه به این‌که یکی از وظایف مجمع عمومی تصمیم‌گیری در مورد مسائل کلان جامعه متخصصین می‌باشد لذا خواهشمند است این مسأله به‌عنوان یک برنامه کلان نگریسته شود و در مورد بحث دبیر حرفه‌ای تمام وقت، تعیین تکلیف صورت گیرد. 


بازرس جامعه خاطرنشان کرد: در مورد بند 3 ارائه گزارش هر گونه تخلف هیأت مدیره از مفاد اساسنامه یا مصوبات مجمع به مجمع عمومی نیز تخلفی مشاهده نشده ‌است و تخلفی در اساسنامه و مصوبات صورت نگرفته است. 


در ادامه مجمع، هیئت رئیسه موضوع انتخاب روزنامه اطلاعات جهت درج آگهی‌های رسمی و همچنین عدم تغییر در میزان حق عضویت سالانه (مبلغ 100 هزار تومان) را به تصویب مجمع رساندند. سپس نامزدهای بازرسی (‌آقایان مهندس سعید جلالی قدیری، مهندس کامیار صفی‌نژاد و دکتر مهدی صفی) برای دقایقی، پشت تریبون سخنرانی قرار گرفتند تا به بیان سوابق شغلی و حرفه‌ای خود در صنعت نساجی بپردازند. سپس اعضای حاضر در مجمع، آرا خود را در اختیار هیئت رئیسه قرار دادند که پس از شمارش آرا، مهندس سعید جلالی قدیری بار دیگر در سمت خود ابقا و مهندس کامیار صفی‌نژاد نیز به‌عنوان بازرس علی‌البدل انتخاب شد. 


پس از اتمام مجمع عمومی، پیشنهاد انتخاب هیئت رئیسه قبلی برای مجمع عمومی فوق‌العاده به رأی گذاشته شد که با تصویب اعضای مجمع، مجمع عمومی فوق‌العاده کار خود را آغاز کرد. 


دکتر شاهین کاظمی پیشنهاد اصلاح بخش «ب» اساسنامه در موضوع هیأت‌مدیره و افزودن تبصره 7 به ماده 17 اساسنامه را مطرح کرد که پس از بحث و بررسی این موضوع و اعلام نظرات موافق و مخالف مقرر شد که طبق ‌تبصره 7، داوطلبان عضویت در هیئت مدیره علاوه بر احراز شرایط عمومی عضویت جامعه، باید حداقل دارای 3 سال سابقه عضویت پیوسته در جامعه باشند. 

 

 

 

 

گزارش تصویری

ارسال نظر
نام :
ایمیل :
متن نظر :
ارسال نظر
نظرات کاربران
میزان اهمیت
ایمیل
توضیحات
ارسال
گالری صدا
گالری ویدئو
شرکت دنیز تک دیبا
شرکت دانش‌بنیان شیمیایی سلیس
شرکت بهینه پویان کیمیا
شرکت جهان اروم ایاز
شرکت ثمین صنعت جولا
فصلنامه علوم و فناوری نساجی و پوشاک